L’inclusione che cambia dopo il Reddito di Cittadinanza, la giornata di formazione e di approfondimento voluta dall’ATS di Campobasso

Dicembre 11, 2023

Si è tenuta nella mattinata di lunedì 11 dicembre, la Giornata di formazione e di approfondimento, voluta dall’ATS di Campobasso, in questa fase delicata e di “passaggio” dal Reddito di Cittadinanza, al Supporto alla Formazione e Lavoro (SFL) dal 1° settembre, all’Assegno di Inclusione (ADI) a partire dal 1° Gennaio 2024. L’ Ambito Territoriale Sociale di Campobasso, come in altre occasioni, quale l’introduzione dello stesso Reddito di Cittadinanza, si è fatto promotore, oltre della formazione degli operatori tutti, con previsti crediti per le assistenti sociali, anche di un momento di confronto tra tutti i partner impegnati nella gestione delle nuove misure di inclusione sociale: Regione, Comuni, ANCI, INPS, INAIL, Centri per l’Impiego, Camera di Commercio, Patronati, Sindacati, etc. Un supporto interistituzionale – così è stato definito dal relatore e formatore Alessandro Ciglieri  – è fondamentale in questa fase iniziale, dove ancora le procedure non sono del tutto definite e, quindi, chiare”. A moderare i lavori, presso la Sala della Costituzione della Provincia di Campobasso, è stato il direttore dell’ATS di Campobasso, Vincenzo De Marco. Dopo aver ringraziato tutti coloro che hanno reso possibile la giornata e coloro che hanno risposto all’invito, De Marco ha rimarcato l’importanza del momento di formazione e di riflessione, alla vigilia di un appuntamento così importante, dove occorre dare risposte concrete ai cittadini, “questa di oggi è essenzialmente una grande occasione per lavorare insieme – ha detto De Marco – in questo modo si può andare anche a sopperire alle procedure che sono ancora in fase di approvazione e da perfezionare. Ci aspettano nuove sfide – ha aggiunto De Marco –  ma come nei precedenti appuntamenti, con l’introduzione di nuove misure, sapremo dare il nostro contributo”. Ad aprire i lavori è stato il presidente del Comitato dei Sindaci dell’ATS di Campobasso, nonché sindaco del Comune Capofila, Paola Felice, la quale ha apprezzato l’iniziativa, rimarcando ancora una volta il ruolo cardine dell’Ambito Sociale, “siamo chiamati ad assolvere un compito ed un ruolo fondamentale – ha detto la sindaca Felice – e come sempre ci stiamo preparando al meglio per i nostri cittadini utenti”.  L’assessore regionale con delega alle Politiche sociali, Gianluca Cefaratti, ha voluto anticipare due novità, durante il suo intervento: la prima, le domande saranno aperte il 18 dicembre prossimo per l’Assegno di Inclusione, la seconda in merito ai Progetti di Utilità Collettiva (PUC), per i quali la richiesta degli utenti potrà essere fatta, non solo per il Comune di residenza, ma per tutti i Comuni facenti parte dell’ATS di competenza, “le misure di inclusione devono essere un contributo alla collettività – ha detto Cefaratti –  e i PUC possono e devono rivelarsi una opportunità per i beneficiari e per la comunità stessa”. A rappresentare l’INPS è stato il direttore provinciale e vicario regionale Fabrizio Giorgilli, “far incontrare le politiche sociali a quelle occupazionali è la svolta che questo Paese deve avere – ha auspicato Giorgilli – è un’occasione, seppur di grande complessità, e una sfida che si vince insieme”. La parte prettamente tecnica è stata affrontata dal formatore e progettista sociale Alessandro Ciglieri: oltre a fare una larga panoramica sul Decreto lavoro 2023 (D.L. 4 maggio 2023, n. 48, convertito con modificazioni in legge 3 luglio 2023, n. 85), ha dato diverse indicazioni e consigli pratici sulle nuove procedure da mettere in atto e ha risposto alle tante domande pervenute dalla platea. Mentre in chiusura, a parlare della transizione digitale e dei servizi informatici, è stata la dirigente Alessandra Iroso. Al termine della Giornata di formazione, il dirigente Vincenzo De Marco ha voluto ringraziare per la collaborazione le cooperative, Magma Sociale Consorzio, Sirio, il Consorzio di Libere Imprese, Ares Sociale, il Gruppo Maggioli e ICCS, e l’IIS Pertini- Montini- Cuoco, per aver messo a disposizione il personale per l’accoglienza in sala.

 

 

Farmaci di Fascia C, cambiano i parametri ISEE per il riconoscimento del contributo economico

Ottobre 31, 2023

Si informa gli utenti che in riferimento alle “PRESTAZIONI SOCIALI IN FAVORE DI CITTADINI AFFETTI DA MALATTIE RARE PER LA FORNITURA DI FARMACI DI FASCIA C”, la Regione Molise con deliberazione di Giunta Regionale n.334 del 23/10/2023, ha disposto una variazione rispetto ai parametri Isee previsti per il riconoscimento del contributo economico. Nello specifico, l’indirizzo operativo Anno 2023 prevede il riconoscimento del predetto contributo in quota percentuale rispetto al valore dell’ Isee ordinario in corso di validità, come da tabella riportata.

VALORE ISEE CONTRIBUZIONE
da 0 a 20.000 100%
da 20.000,01 a 30.000 75%
oltre 30.000,01 50%

 

Inoltre, si fa presente che possono fare richiesta del contributo economico straordinario le persone, residenti sul territorio della Regione Molise, affette da patologia rara, che necessitano di sostegno alle spese mediche sostenute per ticket/acquisto farmaci, non mutuabili, in possesso di idonea documentazione rilasciata dal SSN che attesti “l’indispensabilità e insostituibilità” dei farmaci di fascia C.

I cittadini in possesso dei requisiti stabiliti, dovranno presentare istanza di contributo al proprio Comune di residenza, entro il 15 novembre 2023.

Si allega il modulo di domanda del COMUNE DI CAMPOBASSO (ogni Comune utilizza la propria Carta Intestata)

Modulo richiesta rimborso spese farmaci fascia C

Avviso di selezione delle seguenti figure professionali: assistente sociale, operatore sociale, operatore su strada

Ottobre 20, 2023

Il Raggruppamento Temporaneo d’Imprese costituito tra i seguenti enti: “ASSeL – ASSISTENZA E LAVORO COOPERATIVA SOCIALE (cf/piva: 02768890648) – CAPOFILA, AGENZIA AGORÀ – SOCIETÀ COOPERATIVA SOCIALE ONLUS (cf/piva: 02280260643), PROMETEO – ORGANIZZAZIONE DI VOLONTARIATO (cf/piva: 92074890705), ASSOCIAZIONE FA.CE.D – FAMIGLIE CONTRO L’EMARGINAZIONE E LA DROGA (cf/piva: 91008480708), CONSORZIO
DI LIBERE IMPRESE SOCIETÀ COOPERATIVA CONSORZIO SOCIALE ONLUS (cf/piva: 00824290944)”, per le necessità connesse alle attività e servizi gestiti per conto del Comune di Campobasso nella sua qualità di Ente capofila dell’Ambito Territoriale Sociale di Campobasso e delegato dagli altri n. 6 Ambiti Territoriali Sociali del Molise (Isernia, Termoli, Larino, Riccia-Bojano, Agnone, Venafro); relativamente al progetto: “HOUSING TEMPORANEO E STAZIONI DI POSTA PER LE PERSONE SENZA DIMORA STAZIONE DI POSTA MISSIONE 5 – INCLUSIONE E
COESIONE” – COMPONENTE 2. INVESTIMENTO 1.3 – CUP: D14H22000020006”,
Ricerca le figure di seguito riportate nell’avviso, comprensivo di modulo di domanda:

 

Avviso_e modulo domanda

“Tutti insieme alle terme 2023” – Trivento – Roccavivara – Salcito – Pietracupa – San Biase

Settembre 18, 2023

Comune di TRIVENTO:

Avviso terme 2023

Modulo di domanda;

Codici esenzioni 2023;

Codici patologie. 

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COMUNE DI ROCCAVIVARA :

Avviso Terme 2023;

Modulo di domanda;

Codici esenzioni 2023;

Codici patologie.

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COMUNE DI SAN BIASE:

Avviso Terme 2023;

Modulo di domanda;

Codici esenzioni;

Codici patologie.

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COMUNE DI SALCITO:

Avviso Terme 2023;

Modulo di domanda;

Codici esenzioni;

Codici patologie.

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COMUNE DI PIETRACUPA

Avviso Terme 2023;

Modulo di domanda;

Codici esenzioni;

Codici patologie.